3月10日中午，东青实验学校举行中青年教师发展论坛，校长室成员、五级梯队及青年教师成长营部分教师参加了活动。

活动由校教师发展中心沈春法主任主持。两位教师代表王舒萌、潘海波首先作了主题发言。王舒萌老师从读书学习、课堂教学、教育科研、学生工作回顾了自己的成长历程，也阐述了自己的困惑与希望；潘海波老师从“什么是专业发展，为什么要专业发展，怎样才能专业发展”三个方面谈了自己的看法，并以自己的经历和成绩，和与会老师分享了自己专业发展的成果。两位老师的发言也带给广大中青年教师很多启迪与思考。

随后，教师发展中心沈春法主任给与会老师分析了学校梯队建设的现状，剖析了具体的原因和发展中的挑战和机遇。

交流互动环节，老师们针对自己目前的发展状况，交流了各自确立的发展目标，校长室几位校长和沈春法主任一起为老师们梳理自身特点与优势，为他们如何补齐补硬“短板”支招。校长们也表示，学校会尽最大可能帮助老师们搭建专业发展的平台。

最后，学校党支部书记徐涛荣副校长希望广大中青年教师要有成长的目标，制订好切实可行的个人发展规划；要认清自身的发展优势，利用好优势，加强学习与实践；要强化内驱，把学习当作一种习惯。陆荷芳副校长则寄语广大中青年教师：梯队目标是我们专业发展过程中的一个追求，教师们要把“根”扎得更深一点，通过不断学习、研究、实践，让自己“生长”得更快一点，更好一点。

面对教育发展的新形势，东青实验学校的领导和教师深刻体会到教师发展对学校发展的深远影响和巨大作用。中青年教师是东青实验学校发展中的骨干力量，中青年教师的发展状况直接决定了学校办学质量和内涵发展。此次教师发展论坛也是学校积极谋划教师梯队发展规划的一个重要举措。学校将进一步加大这方面工作的力度，促进优秀教师专业成长。   （图：曹伟明；文：丑石）